Allt du behöver veta om risker, hantering och utbildningskrav.
Från och med 19 december 2025 införs skärpta regler för arbete med asbest och asbesthaltigt material i Sverige. För att klara de nya kraven behöver du ha genomfört utbildningen.
Förändringarna innebär bland annat nya utbildningskrav, ett sänkt gränsvärde för exponering samt att fler yrkesgrupper omfattas.
Här får du en tydlig översikt över vad som gäller, varför reglerna är viktiga och vilka steg ditt företag behöver ta för att uppfylla de nya kraven.
De nya föreskrifterna påverkar hela bygg-, installations- och fastighetssektorn. Reglerna gäller både dem som arbetar direkt med asbest och alla som i sitt arbete kan komma i kontakt med material där asbest förekommer.
Anledningen är tydlig: även mycket små mängder asbestdamm kan orsaka allvarliga och livshotande sjukdomar. Därför skärps regelverket — och kraven på utbildning.
Vi erbjuder en grundläggande och godkänd webbutbildning som säkerställer att alla som kan riskera exponering får rätt kompetens för att arbeta säkert och uppfylla Arbetsmiljöverkets krav.
Utbildningen är anpassad för yrkesroller som:
Kursen uppfyller samtliga krav i AFS 2023:13 och AFS 2025:6.
Vi vet att det nya lagkravet kan skapa osäkerhet. Därför erbjuder vi en flexibel, prisvärd och kvalitetssäkrad lösning — dessutom med prisgaranti. Om du hittar ett lägre pris matchar vi det och drar av ytterligare 5 %. Skicka bara in länken eller offerten så löser vi resten.
Allmän asbestutbildning för säker hantering av asbest
Kontakta oss så tar vi fram ett anpassat pris och paket efter just dina behov.
Trots att asbest är förbjudet i nyproduktion sedan 1982, finns material som innehåller asbest kvar i många byggnader, installationer och konstruktioner.
Asbest består av mikroskopiska fibrer som når lungorna vid exponering och kan leda till allvarliga sjukdomar som lungfibros, lungcancer och mesoteliom – ofta många år efter första exponeringen.
Exempel på var asbest kan finnas – golvmattor eller lim, kakelfix, äldre rörisolering, eternitskivor, ventilationskanaler och fogar i byggnadskonstruktioner.
Jobsafes digitala utbildning är ca 3 timmar lång och genomförs i deltagarens egen takt, och motsvarar teoridelen i den allmänna utbildningen enligt AFS 2025:6. Utbildningen behöver kompletteras av arbetsgivaren med en anpassad praktisk genomgång.
Enligt föreskriftens §14 ska utbildningens innehåll och längd vara anpassad till de berörda arbetstagarnas uppgifter och arbetsmetoder. Då denna utbildning är avsedd för många olika yrkesgrupper i olika verksamheter måste utbildningen kompletteras med företags- och uppgiftsanpassad praktisk genomgång av metoder, skyddsutrustning mm. Den ansvarar arbetsgivaren för som alltid.
Jobsafe kommer att tillhandahålla en checklista vilka moment som kan behöva ingå i den praktiska genomgången. Materialet kommer att anpassas framöver till kommande förtydliganden från EU och Arbetsmiljöverket.
Enligt AFS 2025:6 ska arbetstagare också få praktisk genomgång i de moment som är relevanta för just deras arbetsuppgifter.
Detta är ett arbetsgivaransvar och är inte en del av själva utbildningen – utan en del av arbetsgivarens skyldigheter i det systematiska arbetsmiljöarbetet.
Tiden för dessa övningar varierar beroende på:
Arbetsgivaren dokumenterar denna genomgång för att kunna styrka att personen har övat på momenten som krävs för deras specifika arbete.
”Utbildningens innehåll och längd ska vara anpassad till de berörda arbetstagarnas uppgifter och arbetsmetoder.” – AFS 2025:6, §14
En distansutbildning kan inte anpassas för alla förekommande arbetsuppgifter och – metoder. Den praktiska delen är den del som alltid måste göras av arbetsgivaren – oavsett vilken utbildningsanordnare som används.
Ja. Utbildningen uppfyller kraven i AFS 2023:13 och det nya utbildningskravet i AFS 2025:6, inklusive krav på digital teori och arbetsgivarledd praktikdel.
Bra fråga.
Den praktiska delen ska genomföras på arbetsplatsen och är alltid ett arbetsgivaransvar.
Om du köper utbildningen som privatperson utan arbetsgivare kan den praktiska delen inte genomföras eller intygas, eftersom den ska kopplas till verkliga arbetsmoment, risker och rutiner på en arbetsplats.
Utbildningen är därför främst avsedd för personer som har – eller ska ha – arbetsuppgifter där asbestrisk förekommer och där arbetsgivaren ansvarar för att de praktiska momenten genomförs och dokumenteras.
Teorin kan du genomföra för att sedan slutföra praktiken hos din kommande arbetsgivare.
De nya reglerna Gäller från den 19 december 2025 enligt AFS 2023:15 & AFS 2023:13 och det nya kravet AFS 2025:6
Gäller alla verksamheter där asbest kan förekomma (bygg, fastighet, VVS, industri, rivning m.fl.).
Undantaget för de som exponerats mindre än ett visst antal timmar tas bort och fler yrkesgrupper omfattas.
Befintliga tillstånd gäller, men arbetsgivare måste säkerställa att verksamheten uppfyller de nya kraven i rutiner, utrustning och dokumentation.
Gränsen för tillåten exponering sänks från 0,1 fiber/cm³ till 0,01 fiber/cm³. Detta gör att även mindre mängder asbestdamm nu ses som risk.
Den nya lagen omfattar alla som vistas i lokaler där asbestdamm kan förekomma, inte bara de som arbetar direkt med asbest, t.ex. målare och fastighetsskötare.
Skärps kraven på utbildning, riskbedömning, arbetsmetoder, mätningar och medicinska kontroller.
Du kan läsa mer om vad de nya kraven innebär hos Arbetsmiljöverket Gränsvärdet för asbest sänks
Allmän asbestutbildning för säker hantering av asbest
Kontakta oss så tar vi fram ett anpassat pris och paket efter just dina behov.
Regeländringarna påverkar i praktiken fler än den traditionella saneringspersonalen. Exempel på yrkesgrupper som nu omfattas:
Om det finns en rimlig risk för exponering ska utbildning och kontroller vara genomförda – även om arbetet inte direkt handlar om asbestsanering.
För att vara redo inför 19 december 2025 rekommenderas följande steg:
Behöver ni utbilda flera medarbetare eller har frågor om vilket upplägg som passar ert företag bäst?
Kontakta oss så hjälper vi er att hitta en lösning som matchar era behov.